印度的创业生态系统目睹了2025年裁员的明显放缓，这暗示了两年后衰退后谨慎康复的早期迹象。根据Layoffs.fyi的数据，该网站跟踪了全球技术职位的裁员，今年迄今为止，七家印度初创公司已经裁员了1,602名员工 – 比2024年同期的3,355名员工放开了3,355名员工。
进行裁员的公司数量和受影响雇员总数的下降表明，财务纪律和稳定的资金环境都得到了改善。尽管该行业仍然远离2021年融资繁荣期间看到的侵略性招聘，但初创企业似乎正在摆脱两年前在头条新闻中占主导地位的大规模裁员。
2025年第一季度的资金数据进一步支持了稳定的迹象。根据TracXN的数据，印度的科技初创公司在第一季度筹集了25亿美元，比上一季度筹集了13％，比去年同期高8.7％。印度现在在启动资金方面在全球排名第三，仅落后于美国和英国。
在今年的裁员中，据报道，OLA电动移动性在两个月内放开了约1,000名员工和合同工人，而Gupshup则将200名员工和CARS24降低了大约200名。 Sharechat放弃了27名员工，不到其年度评估周期的一部分，占其劳动力的5％。
相比之下，2024年，有44家印度初创公司在各个领域裁员了9,000多名员工，因为柔和的资金景观促使公司将优先级的利润率优先于规模。在此期间，包括Byju’s，Paytm，Ola Electric，Flipkart和Swiggy在内的主要参与者进行了大规模的裁员。
印度裁员的步伐下降反映了全球科技行业的类似趋势。到目前为止，到目前为止，全球112家公司已将超过51,000名员工裁员 – 从去年同期的近79,700家降落。
