一位 Reddit 用户最近分享了他们所说的“我一生中最糟糕的面试”，详细描述了一家财富 500 强公司的多步骤招聘流程，但最终以失望和不专业的行为告终。
这位三个月前申请职位的候选人表示，面试最初进行得很顺利。招聘团队甚至告诉他们，他们更适合团队中的高级职位，但候选人对他们申请的职位表示满意。然而，公司一直鼓励他们考虑担任高级职位。
该用户解释说，最后一次与该总监的面谈需要他们花费五个小时前往公司总部。 “与导演的面试进行得很顺利，他们似乎很喜欢我准备的案例研究演示。我们讨论了一切——期望薪资（他们说我的要求完全在他们的预算之内）、团队、搬迁等等。导演甚至当面告诉我她喜欢我，坦白说，以前没有导演在采访中当面说过这一点。”该用户写道。
主管提到她将在下周休假，但候选人确信他们很快就会收到回复。
几周后，候选人收到一封通用的自动拒绝电子邮件。 “没有私人电话，没有反馈，什么都没有。所以最终，我没有得到这两份工作，尽管它们让我对高级职位感到兴奋，”他们说。
更糟糕的是，尽管事先做出了保证，该公司仍拒绝报销候选人的旅费。该用户评论道：“这是一家财富 500 强的大公司，而我公寓楼下的咖啡厅却更专业、更正派。我什至懒得去征求反馈，因为那肯定只是一些罐装的、HR 批准的借口。”
