技术巨头Infosys于2月7日星期五从其Mysuru培训设施中撤出了大约400名受训人员的员工，报告表明，未来几天可能会有更多终止。尽管Infosys声称员工自愿签署了释放协议，但受影响的过程将该过程描述为强迫性和恐吓。
新闻分钟与四名终止的Infosys培训生进行了交谈，他们确认他们在2月6日被召集了一次有关失败的学员评估结果的会议。第二天，其中400名被驳回，并指示他们保持机密性，而不是与他人讨论此事。他们中的一些人已经等了将近两年才能登上。
受训者声称，在进入Infosys校园参加“机密”会议时，安全的警卫遇到了陆军疲劳，没收了他们的电子设备和袋子。然后，他们被护送到一间小屋，据称人力资源工作人员据称向她签署了“相互分离协议”。
“我不情愿地签署了它。这是我梦dream以求的工作，但他们迫使我离开。”其中一位声称。 Infosys仅提供25,000卢比作为补偿。然后，员工立即被护送在校园外。 “这是一次屈辱和创伤的经历。他们没有任何考虑，并命令我们立即离开。我们被扔在路上。”另一位终止的实习生说。
“会议结束后，有些人晕倒了，并出现了精神崩溃。他们必须被送往医院。”报告说
许多学员声称，评估系统是故意设计的，以使员工失败，使公司能够在绩效不佳的情况下降低成本。 “在给定的时间内不可能覆盖整个教学大纲。此外，他们要求我们自己阅读一些主题，”另一位受训者称。
