政府已敦促公司根据两个旗舰计划 – 国家学徒晋升计划（NAPS）和国家学徒培训计划（NATS），将学徒的津贴增加30％。该建议将修改津贴的范围从现有的5,000卢比9,000卢比到6,800卢比的12,300卢比，旨在降低辍学率，并吸引更多不同部门的候选人。
在周一中央学徒委员会的一次会议上，根据消费者价格指数（CPI）的变化进行调整津贴，并将其与7月份的工资增量周期保持一致。该提案现在将被发送到内阁进行最终批准。
午睡授权拥有30名或更多员工（包括合同员工）的公司，以在其总员工总数的2.5％至15％的范围内聘请学徒。根据1961年的《学徒法》，该规则适用于各种机构。
“Apprenticeship is not just a skilling mechanism, it is a bridge that connects education, industry, and employment, especially for our rural youth. With NAPS and NATS as pillars supported by a strong legal framework, we are actively reforming the system to make it more inclusive, responsive, and aspirational,” said Jayant Chaudhary, minister of state (Independent Charge), Ministry of Skill Development and Entrepreneurship (MSDE).
在小睡下，超过430万个学徒在36个州和工会领土上订婚，有超过51,000个场所的参与。 5月，女性参与该计划达到了20％，并为进一步提高这一点而进行了重点努力。同时，NAT仅在25财年就招收了超过50万学徒。
