参议员汤姆·科顿（Tom Cotton）提出了《公平税法》，该法案建议使外国学生参加OPT计划，其雇主通过消除现有豁免来缴纳FICA税。
根据可选的实用培训计划，完成学习后，美国的国际学生可以在美国公司工作。 OPT计划可帮助外国学生获得工作经验并为自己赚钱。
参加OPT计划的外国学生可能很快就会看到较低的带回家薪水，因为美国正准备通过使外国工人的收入征税，通过使他们缴纳保险税。
参议员汤姆·科顿（Tom Cotton）提出了标题为“ OPT公平税法”的立法，该法案要求参加可选实用培训（OPT）计划及其雇主的外国工人缴纳FICA税。该法案结束了雇主为雇用外国工人而获得的现有税收免税，并将美国工人放在首位。
什么是FICA税
FICA税是指社会保障和医疗保险税。根据《联邦保险捐款法》（FICA）征税由老年，幸存者和残疾保险税（也称为社会保障税）和医院保险税（也称为Medicare税）组成。
当前的社会保障税率为6.2％，雇员为6.2％，总计12.4％。目前的医疗保险率为雇主1.45％，雇员的1.45％为1.45％，总计2.9％。
现在，根据OPT计划在美国工作的外国学生现在免于FICA税。如果通过该法案，将要求海外学生缴纳这些税款。
只有社会保障税具有工资基础上限。工资基本限额是当年应征税的最高工资。对于2025年的收入，基本限额为$ 176,100。医疗保险税没有工资基本限制。所有承保的工资均缴纳医疗保险税。
选项公平税法
《 OPT公平税法》将删除雇主获得参加OPT计划的外国工人的FICA税的豁免。新规则要求所有选项工人及其雇主缴纳FICA税。
该法案要求雇主以与雇员是美国公民相同的税率来匹配捐款。
该立法旨在修改1986年《国内税收法》，包括针对F-1签证持有人的可选实践培训，作为《联邦保险捐款法》和《社会保障法》下的税款的就业。
OPT程序面对终止
可选的实用培训（OPT）计划使美国的外国学生能够获得长达12或24个月的工作经验，正面临终止的风险。
特朗普政府已提议终止可选的实践培训（OPT）计划，并与参与讨论的各种议员和美国管理人员。
该中心政策研究总监杰西卡·沃恩（Jessica Vaughan）对可选的实用培训（OPT）计划提出了担忧。同时，美国公民和移民服务局（USCIS）的新总监约瑟夫·埃德洛（Joseph Edlow）表达了他终止OPT计划的意见，该计划允许外国毕业生在完成学业后在美国工作。
其他立法者提出的《尊严法》还旨在对参加美国参加可选实用培训（OPT）计划的国际学生的收入征收社会保障和医疗保险税。 《尊严法》还提议通过使他们缴纳FICA（社会保障和医疗保险）税来征税。
