根据最新的Naukri Jobspeak指数的数据，尽管该月份的白领工人雇用越来越多，但对人工智能（AI）和机器学习（ML）专业人士的需求在5月增长了25％。该报告指出，独角兽的招聘在5月的年度增长19％。
该报告说，高级才华横溢的招聘（拥有15多年经验的专业人士）增长了6％，而在4 – 7年的工作经验方面，对专业人士的需求下降了-3％。
“虽然整体指数保持稳定，但对数据的深入研究表明，诸如AI/ML（25％）（25％）等几个口袋中的增长。
白领就业市场的招聘趋势在5月保持稳定，Naukri Jobspeak指数以2,807分结束，仅次于去年的2,799分。
虽然5月的整体新鲜招聘是持平的，但选择了包括保险，房地产和款待在内的非IT行业，但显着增长。报告说：“在地铁和新兴城市，海得拉巴（16％）和加尔各答（13％）在大都市中的领先，而高知（23％）和艾哈迈达巴德（Ahmedabad）（13％）在新兴的城市中脱颖而出，海得拉巴（16％）和加尔各答（13％）都可以看到强劲的双位增长。”
