DA Hike 2025年7月：全印度的消费者价格指数（2025年5月的AICPI-IW）上升了0.5分，达到144点。该指数在3月至5月至143年3月（143. 143.5）的三个月中不断上升，4月143.5日和现在144年5月144日。
从2025年7月开始，从2025年7月开始，依赖（DA）可以增加3％至4％的趋势。目前，中央工作人员的DA为55％。最终的DA远足决定将取决于2025年6月的AICPI-IW数据，该数据将于今年8月初发布。
如果AICPI-IW指数在2025年6月上升0.5分并达到144.5，则为12个月的平均AICPI将增加到144.17左右。根据第7薪委员会公式调整了平均值后，中央政府雇员的预期DA将约为58.85％。
综上所述，这意味着DA从目前的55％达到59％，从2025年7月开始增加4％的生效。因此，6月指数的0.5点上升可能会导致DA远足略高于以前的预计。
资料来源：劳工局
使用此公式计算DA
DA是根据过去12个月的平均AICPI-IW数据计算得出的。根据第七薪委员会的建议决定。从一月到一月的数字可能已经收到，它们似乎构成了增长3％的基础。现在，六月的数字将决定最后的远足。
da（％）=（（cpi-iw的平均值为最近12个月） – 261.42）÷261.42×100
这里261.42是索引的基本值。该公式根据CPI-IW的月平均值决定了DA。
什么时候宣布DA远足？
尽管新的DA将从2025年7月起生效，但政府通常在9月至10月，在节日季节宣布。这次也可能发生同样的事情，并且可以在排灯节周围发表这一消息。
最后阶段的第七薪委员会，第8委员会仍处于困境
2025年7月至12月的这次徒步旅行将是第7薪委员会根据委员会任期于2025年12月31日到期的最后提高。
尽管第8薪委员会于2025年1月宣布，但政府尚未宣布主席和小组成员的名字。参考条款（TOR）也没有到来。政府有迹象表明，托尔将在四月准备就绪，委员会将开始工作，但到目前为止还没有具体的更新。
第8薪委员会可能会推迟2年
如果我们查看以前的工资委员会的历史，那么要执行任何委员会的建议需要18到24个月。在这种情况下，几乎可以肯定的是，第8薪委员会的建议仅在2027年才实施。这意味着中央雇员和养老金领取者将继续对其目前的基本薪水进行更多的远足。
令人安慰的事情：将收到欠款
尽管会有延误，但政府将根据第8薪委员会为欠款支付薪水和养老金福利，认为它们是从2026年1月1日起适用的。也就是说，员工不仅将获得福利，而且拖欠款项也将以一次性付款。
一方面，员工的眼睛固定在第8薪委员会上，同时，《救济消息》以亲爱的津贴的形式出现。如果2025年6月的AICPI-IW数字也像5月一样为正，那么将清除58％DA的方式。现在，所有人的目光都集中在十月的公告上，这次可以成为排灯节礼物。
