一名“举报人”指控第一公民银行大规模滥用 H-1B 签证计划。这篇由 X 用户分享的帖子声称，该银行的所有董事和经理都是持有 H-1B 签证的印度人，尽管据消息人士称，这些职位并不需要通常与该签证类别相关的专业技能。
举报人指控银行滥用 H-1B 签证系统
这些说法首先出现在 X 上，用户马特·福尼 (Matt Forney) 分享了一篇详细的帖子，指责这家总部位于北卡罗来纳州的银行“公然滥用移民制度”。 “根据‘举报人’的说法，第一公民银行的所有董事和经理都是持有 H-1B 签证的印度人，尽管这些工作并不需要专业知识，”帖子中写道。 “我们是否应该相信美国人没有能力管理银行？”
据报道，“举报人”提供了该银行为其一名印度董事提交的劳动条件申请（LCA）的示例。他们说，这个职位是 100% 远程的，不需要外国员工亲自到美国。尽管如此，该银行不仅提交了签证文件，还为同一个人提供了基于就业的绿卡。 “尽管这项工作不需要外国工人，但银行还是申请了他的绿卡，”举报人声称。
这位“举报人”进一步表示，这名印度董事在招聘和晋升方面对印度同事表现出“公然偏袒”。 “尽管这种歧视违反了联邦劳动法，但管理层并不关心，”帖子补充道。
举报人称其为“明显的偏见案例”，敦促联邦当局调查第一公民银行，并表示，“美国人不会容忍这种公然滥用移民制度的行为。”
这些声明附有一张似乎是向美国劳工部提交的正式劳动条件申请（LCA）的图片。该文件的标题为“First Citizens Bank and Trust Co. 案件编号：I-200-23157-083526（2023 年）的 H1B LCA 详细信息”。包括“应用程序开发和支持总监 – Pega 解决方案设计经理”职位的详细信息。根据文件，该职位属于软件开发人员（SOC 代码 15-1252.00）类别，是一个全职职位，有效期为 2023 年 7 月至 2026 年 6 月。 LCA 是雇用 H-1B 员工之前的强制性步骤，证明银行满足工资和工作条件要求。
新消息：一名举报人揭露了第一公民银行印度 H-1B 欺诈行为。
据举报人称，First Citizens Bank 的所有董事和经理都是持有 H-1B 签证的印度人，尽管这些工作并不需要专业知识。我们是否应该…… pic.twitter.com/GOucpCG2jP
— 马特·福尼 (@realmattforney) 2025 年 10 月 10 日
数据显示什么
根据 MyVisaJobs.com 的数据，First Citizens Bank & Trust 近年来一直是就业签证的长期赞助商。在 2025 财年的前三个季度，该银行提交了 106 份 H-1B 签证 LCA、12 份绿卡申请和“40 份现行工资确定请求”。据报道，仅在 2025 财年，该银行就提交了 46 份 I-129 表格 H-1B 签证申请，其中 45 份获得批准，只有 1 份被拒绝。同一公开数据显示，第一公民银行担保的永久就业外籍工人中，大多数是印度国民（17 人），其次是中国工人（2 人）。
该银行成立于 1898 年，总部位于北卡罗来纳州罗利，属于金融和保险类别。
到目前为止，还没有公开核实的证据支持“举报人”关于第一公民银行歧视或签证欺诈的具体指控。目前该银行和任何联邦机构均未发表声明或确认调查。
这些指控是在特朗普政府收紧有关在美国使用 H-1B 签证的规定之际提出的，旨在为美国人在外国工人占主导地位的行业提供更多机会。除了对雇主每份新申请征收 10 万美元的高额费用外，特朗普政府还启动了“防火墙计划”，该计划将监控公司是否遵守签证规定，并对不遵守规定的公司处以罚款。
