BT集团首席执行官Allison Kirkby表示，人工智能的进步可能会加深英国电信公司的大量裁员。
柯比（Kirkby）告诉报纸，BT计划在十年末撤出超过40,000个工作岗位，并剥离30亿磅（40亿美元）的费用“没有反映AI的全部潜力”。
“取决于我们从AI中学到的知识。在十年末，BT可能会有机会变得更小，” FT引用她的话说。
英国最大的宽带和移动提供商在2023年表示，到2030年，它将削减多达55,000个工作岗位。当时的首席执行官菲利普·詹森（Philip Jansen）表示，该公司将依靠较小的劳动力，并在2020年代末显着降低成本基础。
FT说，一年前从Jansen接管的Kirkby也为该公司网络基础设施业务的OpenReach可能将来衍生而打开了大门。
她说，她没有觉得OpenReach的价值反映在公司的股价上，如果坚持不懈，BT“绝对必须研究期权”。
在对路透社的电子邮件回复中，BT表示，OpenReach并不是公司正在积极看的。它没有对Kirkby的FT采访提供进一步的评论。
BT上个月表示，对纤维宽带的强劲需求和超过9亿磅的成本节省有助于支付其全年收益并提高现金流量。
OpenReach的弹性抵消了其业务和消费单元的收入和利润下降，传统语音服务继续减少和手机销售减少。
