H-1B签证计划受到了抨击，因为许多政策专家认为，以牺牲美国工人为代价雇用外国工人正在滥用。据估计，超过7,00,000 h-1b的持有人在美国境内，每年为美国经济贡献超过850亿美元的依赖人。
H-1B签证类别是一项临时签证计划，允许美国公司雇用受过良好教育的外国专业人员从事“专业职业”工作，至少需要学士学位或同等学历。数学，工程，技术和医学科学等学科的工作有资格获得H-1B签证。
政策专家杰西卡·沃恩（Jessica Vaughan）向国会提交了一份报告，建议对临时工作签证进行更严格的规定。杰西卡（Jessica）认为，临时工作签证计划不可避免地导致劳动力市场和美国工人的流离失所，并且应要求移民机构付出更多的努力来执行规则和打击欺诈。他们不仅为更高覆盖率的更高的非法移民做出了贡献，而且还可以造成安全风险。
在熟练或低工资职业中，美国没有短缺的劳动力。杰西卡说，有数百万的工作年龄美国人已经退出了劳动力市场。
即使在STEM领域，也有超过200万个美国STEM学位持有人在STEM中失业或不工作，这约占总数的六分之一。杰西卡（Jessica）在报告中建议，除了指导更多的代理行动外，国会还应大修这些签证计划，以增加美国工人的机会。
杰西卡（Jessica）在她的报告中说，不应允许任何人员配备公司赞助外国签证工人。这些公司采用旨在替代国外工人来代替美国工人的商业模式，这些工人将以较低的工资工作，并且与非法招聘做法有关，例如向工人收取非法招聘费和利用工人的费用 – 熟练和低薪职业。
此外，所有雇主都应对赞助工人的高逾期票价负责。
关于H-1B签证，杰西卡（Jessica）建议，应将其限制在两年的时间内，可能会延长到四年，并且基于绿卡请愿书不应自动扩展。
总数应限制为75,000或更少，包括目前无限的非营利和研究部门。如果该类别被超额订阅，则应将签证授予薪水最高的雇主，作为最高技能工人的代理。
杰西卡·沃恩（Jessica M.
杰西卡（Jessica）还分享了她对H-2A和H-2B外国工人来工作的建议 – 仅在非常有限的情况下，应允许联邦政府机构寻求签证工人的批准。至于临时农业工人（H-2A），国会应澄清农业工作的定义，以排除食品加工。
应要求工人每年在自己的祖国度过180天的时间才能返回，并且依赖家庭成员不得签证。这将有助于确保签证是暂时的。
H-2B签证计划应消除季节性或临时非熟练工人的劳动力或大量缩放，以使持续时间不到一年，仅在180天返回祖国后才能续签。
