美国公司雇用的季节性工作的外国工人很快可能会发现他们的H-2B签证是否已获得批准。外国劳工认证办公室（OFLC）宣布了为H-2B计划的为期三天的备案窗口，其工作日期为2025年10月1日。
7月3日，根据H-2B计划2025-26，美国雇主从国外雇用临时季节性工人的为期三天的备案窗口将于7月3日开放。
提交临时就业认证申请的为期三天的备案窗口（表格ETA-9142B和附录表格），要求工作日期为2025年10月1日，将于2025年7月3日，东部时间上午12:00开放，并于2025年7月5日在2025年7月5日，11:59 PM东部时间关闭。
这个为期三天的期间是雇主最早申请2025年10月1日的工作开始日期，这是2026年上半年半年度签证分配的第一天。雇主需要的日期。
根据监管要求和OFLC的标准操作程序，H-2B申请2025年10月1日，如果在2025年7月3日之前，在东部时间午夜，将拒绝工作开始日期。
在为期三天的备案窗口关闭后，OFLC将随机订购向分析师订购申请，以审查和处理所有H-2B应用程序，要求在2019年3月4日在联邦登记册上发表的随机化程序，要求在为期三天的申请窗口（7月3-5日，2025年7月3日至5日）提交工作日期，这些申请是在2025年10月1日开始的。
所有希望雇用H-2B工人的注册雇主都必须提交临时就业认证申请（TLC）。
USCIS明确定义了管理H-2B劳动认证申请的提交和处理的标准和程序。除其他外，这些规定通常要求具有非紧急情况的注册雇主寻求H-2B TLC文件，该文件由OFLC管理员指定的国家加工中心（NPC）完成了H-2B申请。
根据规则，应提交一个H-2B临时就业认证的申请，以防止重复申请和延迟处理。
H-2B计划允许我们雇主暂时雇用外国工人从事非农业劳动或服务，只要他们暂时需要此类服务，例如一次性，峰值负载，季节性或间歇性需求。
H-2B上限为每财年66,000个，包括上半年上半年（10月1日至3月31日）的33,000名工人和下半年的33,000名工人（4月1日至9月30日）。
2024年11月，国土安全部和劳工部延长了2025财年64,716 H-2B临时非农业工人签证。
H-2B签证允许最大的三年逗留，而具有三年非移民身份的个人必须离开美国三个月才能寻求再入院。
