亚马逊已经从其设备和服务团队中解雇了100名工人，该团队从Kindle，Echo Speakers，Alexa Voice Assistant和Zoox自动驾驶汽车等产品上工作。该公司在周三的一份声明中证实了这份工作。亚马逊说，这些裁员是整个团队的一小部分，并且他们不会轻易做出这些决定。亚马逊发言人克里斯蒂·施密特（Kristy Schmidt）表示，该公司决定裁员少量工作，以改善其团队的工作方式并更好地与未来的产品计划相匹配。施密特补充说，这是一个艰难的决定，亚马逊专注于在这段变革期间受到影响的员工。
在这次流失的过程中，一位前Amazon员工的社交媒体帖子声称他在凌晨5点收到了终止邮件。帖子说：“亚马逊裁员：凌晨5点的电子邮件，我只是通过电子邮件通知我的角色在亚马逊被淘汰。我是Alexa的SDM L6，在西雅图3年。”
最近几个月，亚马逊一直在公司的不同地区裁员，包括在Alexa，Wondery Podcasts，Store和Communications工作的团队。据路透社报道，在2023年，它也降低了与Alexa有关的一些角色。尽管有一些工作被裁员，但在2023年的最后三个月和2024年的前三个月之间，亚马逊增加了大约4,000名新员工。
“您的薪水过高，对公司的好举动”
互联网很快对此帖子做出了反应。用户说，您的薪水过高，对公司来说很好。抱歉，欢迎回到现实。我确定您的资格符合$ 10万美元的工作。开始Lookin…”另一个补充说：“也许是时候考虑退休了 – 希望您能为之储蓄。” “请忘记您在亚马逊学到的一切。不要将所有这些都带到下一个角色。” “ $ 500k？这不是比阿莱克萨每年带来的收入吗？”另一位问道。“没有提示或谣言？ Alexa中更大的重组的一部分？祝您一切顺利 – 有25年希望您不得不尽快找工作。”一位用户说：“您每年要赚100万，而且您已经工作了25年，实际上您可以利用这个机会退休。生活很短，做你一直梦想的事情。”另一个人说。
全球科技行业的裁员情况
除了亚马逊外，包括微软在内的其他几家大型公司最近还裁员了员工。微软削减了其劳动力的近3％，这是两年来最大的裁员。根据Layoffs.fyi的最新报告，在今年的前五个月中，来自126家科技公司的53,100名员工受到了影响。英特尔排名第一，报告指出计划在未来几天内将其劳动力的20％降低。这是在较早的裁员之后，大约有15,000名员工放开了。尽管英特尔后来否认了即时的裁员数据，但该公司确认裁员将在2025年第二季度开始，并持续几个月。同时，欧洲电池制造商Northvolt在3月底（在申请破产之后的几周内），大约一半的员工（约有2800名员工）放下了大约一半的员工。瑞典公司此前曾在9月宣布裁员约1,600个工作岗位。
