雇员公积金组织 (EPFO) 现在将允许会员在特定情况下转移其 PF 账户,而无需通过其过去或现在的雇主进行在线转账索赔。
为了确保会员操作方便,因工作变动而转移 PF 账户的流程已得到简化,其中在大多数情况下,通过前任或现任雇主进行在线转移索赔的要求已被取消。劳工和就业部表示:“随着修订后流程的推出,预计未来 13 亿卢比的转移索赔总额中,有超过 12 亿卢比将直接转交给 EPFO,而无需雇主干预。” 1 月 19 日在一份声明中表示。
政府表示,实施修订后的程序后,转账索赔将由 EPFO 直接处理,加快了对会员的服务。 “这些改革不仅将简化流程,还有助于建立对 EPFO 服务的更大信任和信心,”它补充道。
然而,这种简化过程在某些情况下并不适用。以下是适用简化的场景:
与 Aadhaar Linkage 相同的 UAN(2017 年后):
如果在链接到同一 UAN(2017 年 10 月 1 日或之后发布)的会员 ID 和 Aadhaar 之间进行转账,则不再需要雇主批准。
具有 Aadhaar Linkage 的不同 UAN(2017 年后):
现在可以直接处理与不同 UAN(2017 年 10 月 1 日或之后发布)关联并链接到同一 Aadhaar 的会员 ID 之间的转账。
与 Aadhaar Linkage 相同的 UAN(2017 年之前):
与 2017 年 10 月 1 日之前签发的同一 UAN 关联的会员 ID 之间的转账符合资格,前提是 UAN 与 Aadhaar 关联,并且会员 ID 之间的姓名、出生日期和性别一致。
具有 Aadhaar Linkage 的不同 UAN(2017 年之前):
只要 ID 之间的会员详细信息匹配,也可以处理与不同 UAN(至少有一个在 2017 年 10 月 1 日之前发出)关联并链接到同一 Aadhaar 的会员 ID 之间的转账。
这一简化流程将如何帮助 EPFO 成员?
这项改革简化了 PF 调动流程,减少了延误,并确保员工换工作的无缝体验。通过利用 Aadhaar 并维护一致的会员详细信息,EPFO 旨在创建一个更快、更透明的系统。
改革的主要好处:
该设施将消除雇主参与的需要,从而显着加快这一过程。
EPFO 成员可以直接通过 EPFO 门户管理 PF 转账,确保更加易用。
简化的流程提高了透明度并减少了对雇主的依赖。
在 EPFO 门户上将 EPF UAN 与 Aadhaar 关联的步骤:
-访问EPFO会员e-Sewa网站并使用UAN、密码登录。
-点击“管理”菜单下的“KYC”选项;然后在 KYC 页面上,选中 Aadhaar 的复选框。
– 根据 Aadhaar 记录输入您的 12 位 Aadhaar 号码和姓名。
-点击“保存”提交详细信息以供验证;详细信息将根据 UIDAI 记录进行验证。
– 成功验证后,Aadhaar 就会链接到您的 EPF 账户。
EPFO 的这一改变游戏规则的举措有望实现更快、无麻烦的转账,并以更加以员工为中心的方式来管理公积金账户。