随着唐纳德·特朗普 (Donald Trump) 宣誓就职日期的临近，雇主和员工正在做好准备，以应对美国新政府可能给备受争议的 H-1B 签证计划带来的任何冲击。
《新闻周刊》的一份报告强调，许多美国雇主正在采取雇用远程员工的方式来绕过这一流程。
根据周六发布的报告，“雇主正在寻求其他签证途径，很大程度上是因为处理现有计划的行政负担和风险”。
“我只有在别无选择的情况下才会选择 H-1B，因为它成本高昂，抽签也不确定，而且这是我必须向雇主提供的监管最严格的选择，”凯瑟琳·坎贝尔 (Kathleen Campbell) 说沃克（Walker）是迪金森赖特律师事务所的合伙人兼移民实践小组主席。
焦虑的印度 H1-B 持有者正在按照律师和雇主的建议采取另一种方法。
《海峡时报》周日报道称，雇主和律师要求这些 H1-B 签证持有者留在美国，以防新政府改变规则导致他们重新入境美国变得困难。
新特朗普政府可能会在本周晚些时候推出现代化版本的 H1-B 计划，旨在确保招聘全球人才的公平、透明和高效。
该计划于 1990 年首次推出，允许美国雇主雇用专业职业的外国人才，要求高水平的技能和至少学士学位。
印度人是H-1B签证计划的最大受益者之一。事实上，他们是仅次于在美国工作的墨西哥人的第二大移民群体。
去年，印度人占H-1B签证发放量的72%以上。其中近 20% 来自印度 IT 公司。
电子商务巨头亚马逊在使用该计划的公司名单中名列前茅，其次是 Infosys、谷歌、Meta 和 IBM 等科技巨头。
特朗普定于 1 月 20 日宣誓就职。他曾于 2017-2021 年担任总统。印度外交部长苏杰生将代表印度出席仪式。
