在苏拉特（Surat）著名的钻石切割和抛光枢纽的神经中心之一的卡塔尔加姆（Katargam），高大的门坐着。他们每个人都设有各种形状和尺寸的制造单元。当一些人匿名操作时，有些公司的名字在立面上刻有。
估计有5,000个这样的单位分布在整个苏拉特集聚中，200二十多人雇用了超过80万人。世界上约有90％的切割和抛光钻石是在这里制造的。
在其中一个单位中，来自比哈尔邦的移民工人阿贾伊·库马尔（Ajay Kumar）已经在该行业工作了六年以上。弯曲在桌子上，盯着一台机器，库马尔和他的三个同事在十个半小时的转移时共享一个很小的空间。地板上有大约40-50个这样的桌子，每个桌子由四名男子共享，这些桌子又是由坐在玻璃小屋对面的经理监督的。
“是的，我正在上班。我们都在上班。”库马尔被问及最近几天美国的关税是否对他的工作时间表有任何影响。
来自北方邦和马哈拉施特拉邦的其他人表示同意。这些工人的月薪范围从15,000-20,000卢比不断变化。他们中的大多数在同一部门工作了几年。任何人是否有可能在这些单元中找到新的工作？当然，库马尔说，正如其他人回应了他的主张。
工厂地板仍然很忙
莫塔瓦拉赫（Mota Varachha）区有点远处是戈帕尔（Gopal），陷入了类似的工厂地板上。他是古吉拉特邦Saurashtra地区的UNA地区的本地人。他是为数不多的对美国总统唐纳德·特朗普（Donald Trump）对印度的关税威胁的想法的工人之一。 “还不是50％，对吗？”他问。 “我认为这是20-25％，但我们仍在上班。”
然而，工作如火如荼地展示的工厂地板与钻石公司首席执行官和董事的董事会和办公室的情况形成了鲜明的对比。他们对关税战争的评估是不同的，尽管他们对局势的评估和未来的行业差异很大。
钻石的Ashesh Doshi说，这里的单位已经在7月派出了923亿卢比的削减和抛光钻石，以抢占对8月2日生效的25％的关税。大多数制造商都保留了一个月的粗糙钻石，这可以使工人和工匠的工作保持安全。
“是的，许多公司都在亏损，情况确实不稳定。但是我们有可以维持一个半月的就业机会，也许直到排灯节也可以。如果您考虑假期，并且任何其他叶子公司可能会给他们的员工，那么大约有50-55个工作日，在Diwali之前有50-55个工作日，” Doshi说。
他警告说，如果关税没有降低，公司别无选择，只能最终放开员工。
关税蒙上了阴影
尽管苏拉特的许多钻石单元继续以几乎全额运行，但具有相对较小单位的阿姆雷利，巴夫纳加尔和朱纳加德等城市自4月以来就削减了近100,000个工作岗位。
巴普巴（Bapubhai）在苏拉特（Surat）的瑜伽士宝石（Yogi Gems）管理着一群工人，已经从事了20多年的业务。他解释说，公司如何不让员工离开，因为当行业反弹时，很难找到熟练的工匠和劳动者。他说：“该行业的年轻工人人数正在迅速下降，因为他们更喜欢其他企业或像纺织品这样的稳定行业。”
“要调整成本，有些部队已经开始为工人提供半天休假或更多假期，有些人甚至有削减工资。目前，我们还没有得到任何假期。这照常是业务。”
我们的关税呢？ “我们将看到发生了什么。目前，我们正在上班，”他耸了耸肩。
随着印度将近30％的抛光钻石出口到美国，新订单已经在枯竭。但是，HVK International的Nagji Sakariya仍然有信心，尽管该行业正在经历前所未有的时期，但潮汐可能会发生。
他说：“在美国，大约有75,000至80,000个珠宝商店，所有这些珠宝商店也将受到关税的影响。” “即使印度的制造商用完了股票，许多公司也将实验室种植的钻石（LGD）生产带到了可以暂时维持就业的生产。”
行业专家估计，在过去的几年中，工人的工资被削减了30-40％。正如公司承认，在25％的关税本身上运营是不可行的，他们的工匠和员工冒着进一步削减薪水的风险。与妻子和孩子一起生活的库马尔说：“今天，即使是基本的杂货和蔬菜也很昂贵。尽管我们的每月工资支付了一些费用，但我们无法承受进一步的扣除。”
忧郁的忧郁显而易见； y降落在他们身上，同时讨论可能进一步下降工资。他们中的许多人说，这对他们和他们的家人来说将是“困难的”。但是，到目前为止，雇主对情况更了解，并且自己保持手指交叉。
大多数公司都知道，替换美国市场将非常困难，即使不是不可能。但是，即使他们忙于探索新的市场，苏拉特钻石工人的生计仍处于平衡状态。
